Schwerbehinderte
Meldungen zur Schwerbehindertenarbeit in der Region der IG Metall Heidelberg
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03.02.2023 Im Zuge der Pläne der Bundesregierung für einen inklusiven Arbeitsmarkt ist ein Teilhabe Newsletter erschienen. "Der Arbeitsmarkt soll inklusiver werden". Eine Gesetzesinitiative ist auf dem Weg.
Teilhabe Newsletter Nummer 7 : Mehr
03.02.2023 Am 28.03.2023 um 10 Uhr beginnt die SBV-Fachtagung der IG Metall in Frankfurt am Main. Eingeladen sind alle gewählten Schwerbehindertenvertreter aus den Betrieben IG Metall lädt zur SBV-Fachtagung ein: Mehr
28.06.2022 Gewerkschaft fordert Übergewinnsteuer, Gaspreisdeckel, niedrigere Strompreise und Entlastungen für alle auch für 2023 +++ Unterschriftenaktion erhöht Druck auf Bundesregierung. IG Metall startet Energiekampagne: Mehr
03.12.2020 Viele Unternehmen erfüllen die Schwerbehindertenquote nicht - Ausgleichsabgabe muss erhöht werden! Unfälle, Krankheiten und Verschleiß sind häufigste Ursachen für Behinderungen in der
Arbeitswelt. Engagement für inklusive Arbeitswelt: Mehr
02.12.2019 Reformpläne gefährden Teilhabe am Arbeitsleben und soziale Sicherheiten. Hilfsmittel dürfen bei der Ermittlung des Behinderungsgrades keine Rolle spielen. Ausgleichsabgabe muss erhöht werden
Schwerbehinderte brauchen Inklusion : Mehr
26.03.2019 Das Arbeits- und Sozialministerium arbeitet zur Zeit an einer Änderung der Versorgungsmedizin-Verordnung(VersMedV). Schwerbehindertenvertreter laufen Sturm. Änderung läßt schlimmes erahnen: Mehr
08.11.2014 Schwerbehindertenvertretungen (SBV) werden seit Anfang Oktober in vielen von der IG-Metall Heidelberg betreuten Betrieben gewählt SBV Wahlen laufen: Mehr
02.12.2013 ... der 3. Dezember seit 1993 der internationale Tag der Menschen mit Behinderung ist? Gewusst, dass
...: Mehr
18.08.2011 Am heutigen Tag wird das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz fünf Jahre alt. Fünf Jahre
AGG: Mehr
03.01.2008 Wird bei einem Arbeitnehmer rückwirkend eine Schwerbehinderung erkannt, hat er nicht automatisch Anspruch auf Zusatzurlaub für vergangene Arbeitsjahre. Sonderurlaub nicht rückwirkend: Mehr
